監(jiān)督索引號53032314031601000

師宗縣人力資源和社會保障局部門2018年度部門決算

   第一部分  師宗縣人力資源和社會保障局概況

   一、主要職能

   二、部門基本情況

   第二部分  2018年度部門決算表

   一、收入支出決算總表

   二、收入決算表

   三、支出決算表

   四、財政撥款收入支出決算總表

   五、一般公共預(yù)算財政撥款收入支出決算表

   六、一般公共預(yù)算財政撥款基本支出決算表

   七、政府性基金預(yù)算財政撥款收入支出決算表

   八、財政專戶管理資金收入支出決算表

   九、“三公”經(jīng)費(fèi)、行政參公單位機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)情況表

   第三部分  2018年度部門決算情況說明

   一、收入決算情況說明

   二、支出決算情況說明

   三、一般公共預(yù)算財政撥款支出決算情況說明

   四、一般公共預(yù)算財政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算情況說明

   第四部分  其他重要事項及相關(guān)口徑情況說明

   一、機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)支出情況

   二、國有資產(chǎn)占有情況

   三、政府采購支出情況

   四、部門績效自評情況

   （一）項目支出概況

   （二）項目支出績效自評

   （三）項目績效目標(biāo)管理

   （四）2018部門整體支出績效自評報告

   （五）部門整體支出績效自評表

   五、其他重要事項情況說明

   第五部分  名詞解釋

第一部分  師宗縣人力資源和社會保障局概況

一、主要職能

（一）主要職能

1、負(fù)責(zé)全縣促進(jìn)就業(yè)工作。

2、建立覆蓋全縣城鄉(xiāng)的社會保障體系，建立健全養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險制度。

3、會同有關(guān)部門落實(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資收入分配政策；落實(shí)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。  

4、會同有關(guān)部門指導(dǎo)全縣事業(yè)單位人事制度改革，擬訂全縣事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理辦法；參與人才管理和全縣高層次人才引進(jìn)、選拔和培養(yǎng)工作；負(fù)責(zé)全縣職稱改革工作。

5、會同有關(guān)部門落實(shí)全縣軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策；負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。

6、負(fù)責(zé)全縣行政機(jī)關(guān)公務(wù)員綜合管理；負(fù)責(zé)政府獎勵工作，會同有關(guān)部門組織落實(shí)國家榮譽(yù)制度。

7、會同有關(guān)部門擬訂全縣農(nóng)民工工作規(guī)劃，推動農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

8、落實(shí)有關(guān)勞動、人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動關(guān)系政策，協(xié)調(diào)指導(dǎo)勞動人事爭議調(diào)解和仲裁工作；組織實(shí)施勞動保障監(jiān)察工作，協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作。

（二）2018年度重點(diǎn)工作任務(wù)介紹

1、城鄉(xiāng)就業(yè)再就業(yè)工作穩(wěn)步推進(jìn)

（1）拓寬就業(yè)渠道。全縣累計提供就業(yè)崗位8600個，開發(fā)公益性崗位504個，完成101%，城鎮(zhèn)新增就業(yè)2803人，完成100%,就業(yè)困難人員再就業(yè)451人，完成100%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.87%，控制在4.0%以內(nèi)，“零就業(yè)家庭”動態(tài)為零；全縣推薦“貸免扶補(bǔ)”創(chuàng)業(yè)者885戶，發(fā)放貸款8850萬元，完成100%，推薦創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款700戶，發(fā)放貸款7000萬元，完成100%，通過創(chuàng)業(yè)扶持帶動就業(yè)3235人。

（2）抓實(shí)兩個專項行動。全面對接企業(yè)用工需求和勞動力培訓(xùn)就業(yè)意愿，及時組織培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移輸出。全縣共組織就業(yè)培訓(xùn)2.9萬人次，其中，建檔立卡貧困勞動力8538人次，完成技能扶貧培訓(xùn)2232人，其中，建檔立卡貧困勞動力1608人。技能扶貧培訓(xùn)覆蓋10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)17個行政村50余個自然村。全縣實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)3.7萬人，其中，建檔立卡貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)20423人。

2、社會保障體系不斷完善

（1）加強(qiáng)社會保險擴(kuò)面工作。全縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保21.7萬人，完成106%，繳費(fèi)17.1萬人，完成104%，繳費(fèi)金額3878.9萬元，完成109%。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險參保18438人，征繳2.02億元，支出2億元（其中，機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險參保8330人，征繳1.1億元，支出1.2億元；企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保10108人，征繳0.92億元，支出0.8億元）。工傷保險參保23588人，征繳455.8萬元，支出404.5萬元。生育保險參保5675人，征繳529.3萬元，支出602.8萬元。失業(yè)保險參保7502人，征繳204.9萬元，支出212.9萬元。

（2）醫(yī)保穩(wěn)步推進(jìn)。2018年全縣參加醫(yī)療保險共383392人，其中，城鎮(zhèn)職工19237人，城鄉(xiāng)居民364155人，參保率99%，共征繳醫(yī)?；?.32億元，其中，城鎮(zhèn)職工0.89億元，城鄉(xiāng)居民2.43億元；醫(yī)?；鹄塾嬛С?.7億元。2019年度城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險參保360340人，完成93%，預(yù)計2019年1月底將全面完成。積極推進(jìn)加載金融功能二代社?？ㄖ谱鳌l(fā)放工作，2018年共制卡41.8萬張，完成發(fā)放40.6萬張。同時，加強(qiáng)醫(yī)保稽核工作，確?；鸢踩?。稽核醫(yī)保協(xié)議醫(yī)藥機(jī)構(gòu)105家次，抽查住院病人2254人次、門診病人1150人次，約談協(xié)議醫(yī)藥機(jī)構(gòu)4家，下發(fā)整改通知書8份，共處罰協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)4.8萬元；審核出不合理、不規(guī)范收費(fèi)等1860人次，扣回醫(yī)?；?.6萬元。同時，配合市級到我縣開展醫(yī)?；?家次，整改意見書涉及處罰協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)212.7萬元。

3、勞動關(guān)系更加和諧穩(wěn)定

（1）加強(qiáng)日常巡查和專項檢查，保障職工合法權(quán)益。全年共檢查用人單位122戶，接受投訴、舉報案件92件，結(jié)案87件，結(jié)案率95%，追發(fā)待遇260余萬元；受理工傷95件，認(rèn)定80件。

（2）強(qiáng)化勞動爭議案件辦理，提高勞動合同簽訂率。勞動爭議案件77件，結(jié)案74件，結(jié)案率96%，為勞動者爭取100余萬元。勞動合同簽訂率穩(wěn)步上升，1366戶企業(yè)2.63萬人簽訂了勞動合同，簽訂率96%。健全三方四家聯(lián)席會議制度，共同推進(jìn)集體合同簽訂，簽訂集體合同550戶，涉及1.53萬人，簽訂率90%。

（3）農(nóng)民工工資保障有效落實(shí)。建立健全農(nóng)民工工資保證金制度，與住建協(xié)同推進(jìn)分賬核算、銀行代發(fā)制度，嚴(yán)格招投標(biāo)審查制度。加大檢查力度，多部門聯(lián)合開展專項檢查4次，責(zé)令整改17起，協(xié)調(diào)推進(jìn)欠薪案件辦理，督促用人單位支付拖欠的農(nóng)民工工資433萬元。

4、人事人才工作規(guī)范有序

（1）人才服務(wù)工作。全縣開發(fā)見習(xí)崗位82個，完成164%；做好高校畢業(yè)生報到登記、人事代理、就業(yè)回訪、檔案管理等服務(wù)工作，辦理報到登記手續(xù)1382人，檔案轉(zhuǎn)入1886份，轉(zhuǎn)出428份；對17名“三支一扶”高校畢業(yè)生進(jìn)行跟蹤管理和服務(wù)；事業(yè)單位公開招錄76人；加大職業(yè)能力建設(shè)工作力度，組織中級工8人，高級工20人，技師20人參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人申報、送培工作。

（2）機(jī)關(guān)事業(yè)單位日常管理。按程序完成公務(wù)員招考、公開選調(diào)、事業(yè)單位人員招考、專業(yè)技術(shù)人員職稱評定、人事調(diào)動、職務(wù)職級并行、工資福利、離退休人員管理、清理借調(diào)人員和“吃空餉”等日常管理工作。

5、脫貧攻堅工作有序開展

全縣動態(tài)調(diào)整確定建檔立卡貧困人口75070人，完成城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險參保標(biāo)識75063人（1人因身份證號碼非法無法標(biāo)識，已函告縣扶貧辦，6人信息正在核實(shí)，預(yù)計月底完成標(biāo)識），標(biāo)識參保率99.99%；城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險應(yīng)參保50219 人，已參保50219人，參保率100%；建檔立卡貧困勞動力技能扶貧培訓(xùn)2232人，完成139.5%；建檔立卡貧困勞動力轉(zhuǎn)移輸出就業(yè)20423人，完成255.3%。

二、部門基本情況

（一）部門決算單位構(gòu)成

納入師宗縣人力資源和社會保障局部門2018年度部門決算編報的單位共1個。其中：行政單位1個，參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位0個，其他事業(yè)單位0個。決算單位為：師宗縣人力資源和社會保障局。

（二）部門人員和車輛的編制及實(shí)有情況

師宗縣人力資源和社會保障局部門2018年末實(shí)有人員編制110人。其中：行政編制28人（含行政工勤編制3人），事業(yè)編制82人（含參公管理事業(yè)編制51人）；在職在編實(shí)有行政人員28人（含行政工勤人員3人），事業(yè)人員80人（含參公管理事業(yè)人員49人）。

離退休人員0人。其中：離休0人，退休0人。

實(shí)有車輛編制2輛，在編實(shí)有車輛7輛。

第二部分  2018年度部門決算表

（詳見附件）

第三部分  2018年度部門決算情況說明

一、收入決算情況說明

師宗縣人力資源和社會保障局部門2018年度收入合計28,872.92萬元。其中：財政撥款收入28,782.92萬元，占總收入的99.69%；上級補(bǔ)助收入0萬元，占總收入的0%；事業(yè)收入0萬元，占總收入的0%；經(jīng)營收入0萬元，占總收入的0%；附屬單位繳款收入0萬元，占總收入的0%；其他收入90萬元，占總收入的0.31%。與上年對比，總收入增加507.94萬元，增長1.79%，主要原因是因為社會保障和就業(yè)支出撥款增長，醫(yī)療衛(wèi)生和計劃生育支出撥款增長及一般公共服務(wù)支出撥款增長。

（收入按功能類分布圖）

    二、支出決算情況說明

師宗縣人力資源和社會保障局部門2018年度支出合計28,722.24萬元。其中：基本支出28,722.24萬元，占總支出的100%；項目支出0萬元，占總支出的0%；上繳上級支出、經(jīng)營支出、對附屬單位補(bǔ)助支出共0萬元，占總支出的0%。與上年對比，總支出增加460.53萬元，增長1.63%，主要原因是因為社會保障和就業(yè)支出增長，醫(yī)療衛(wèi)生和計劃生育支出增長及一般公共服務(wù)支出增長。

（支出按功能類分布圖）

   （一）基本支出情況

2018年度用于保障師宗縣人力資源和社會保障局機(jī)關(guān)、下屬事業(yè)單位等機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的日常支出28,722.24萬元。與上年對比，增加460.52萬元增長1.63%，主要原因是因為社會保障和就業(yè)支出增長，醫(yī)療衛(wèi)生和計劃生育支出增長及一般公共服務(wù)支出增長。包括基本工資、津貼補(bǔ)貼等人員經(jīng)費(fèi)支出占基本支出的98.9%；辦公費(fèi)、印刷費(fèi)、水電費(fèi)、辦公設(shè)備購置等日常公用經(jīng)費(fèi)占基本支出的1.1%。

（二）項目支出情況

2018年度用于保障師宗縣人力資源和社會保障局機(jī)構(gòu)、下屬事業(yè)單位等機(jī)構(gòu)為完成特定的行政工作任務(wù)或事業(yè)發(fā)展目標(biāo)，用于專項業(yè)務(wù)工作的經(jīng)費(fèi)支出0萬元。與上年對比無增減,主要原因分析：無項目支出。具體項目開支及開展工作情況：無。

三、一般公共預(yù)算財政撥款支出決算情況說明

（一）一般公共預(yù)算財政撥款支出決算總體情況

師宗縣人力資源和社會保障局部門2018年度一般公共預(yù)算財政撥款支出28,632.24萬元,占本年支出合計的99.69%。比上年支出的28,247.93萬元增加384.31萬元，增長1.36%。

（二）一般公共預(yù)算財政撥款支出決算具體情況

  1.一般公共服務(wù)（類）支出50.54萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0.18%。主要用于其他人力資源事務(wù)方面支出。

  2.外交（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  3.國防（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  4.公共安全（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  5.教育（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  6.科學(xué)技術(shù)（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  7.文化體育與傳媒（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  8.社會保障和就業(yè)（類）支出9,975.5萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的34.84%。

  9.醫(yī)療衛(wèi)生與計劃生育（類）支出18,405.7萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的64.28%。主要用于城鄉(xiāng)醫(yī)療保險基金支出、建檔立卡貧困人員健康扶貧補(bǔ)助及按規(guī)定繳納的職工醫(yī)療保險等。

  10.節(jié)能環(huán)保（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  11.城鄉(xiāng)社區(qū)（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  12.農(nóng)林水（類）支出114萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0.4%。主要用于城鄉(xiāng)就業(yè)方面支出。

  13.交通運(yùn)輸（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  14.資源勘探信息等（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  15.商業(yè)服務(wù)業(yè)等（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  16.金融（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  17.援助其他地區(qū)（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  18.國土海洋氣象等（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  19.住房保障（類）支出86.5萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0.3%。主要用于按規(guī)定繳納的職工住房公積金及住房補(bǔ)貼。

  20.糧油物資儲備（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  21.其他（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  22.債務(wù)還本（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

  23.債務(wù)付息（類）支出0萬元，占一般公共預(yù)算財政撥款總支出的0%。

（支出按功能明細(xì)分類科目分布圖）

四、一般公共預(yù)算財政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算情況說明

(一)一般公共預(yù)算財政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算總體情況

師宗縣人力資源和社會保障局部門2018年度一般公共預(yù)算財政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出預(yù)算為7.29萬元，支出決算為7.29萬元，完成預(yù)算的100%。其中：因公出國（境）費(fèi)支出決算為0萬元，完成預(yù)算的100%；公務(wù)用車購置及運(yùn)行費(fèi)支出決算為2.55萬元，完成預(yù)算的100%；公務(wù)接待費(fèi)支出決算為4.74萬元，完成預(yù)算的100X%。

2018年度一般公共預(yù)算財政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算數(shù)比2017年減少18.07萬元，下降71.25%。其中：因公出國（境）費(fèi)支出決算增加0萬元，增長0%；公務(wù)用車購置及運(yùn)行費(fèi)支出決算減少9.5萬元，下降78.84%；公務(wù)接待費(fèi)支出決算減少8.56萬元，下降64.37%。2018年度一般公共預(yù)算財政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算減少的主要原因財政經(jīng)費(fèi)緊缺，縮減開支。

(二)一般公共預(yù)算財政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算具體情況

2018年度一般公共預(yù)算財政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算中，因公出國（境）費(fèi)支出0萬元，占0%；公務(wù)用車購置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)支出2.55萬元，占34.98%；公務(wù)接待費(fèi)支出4.74萬元，占65.02%。具體情況如下：

1.因公出國（境）費(fèi)支出0萬元，共安排因公出國（境）團(tuán)組0個，累計0人次。

2. 公務(wù)用車購置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)支出2.55萬元。其中：

公務(wù)用車購置支出0萬元，購置車輛0輛。。

公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)支出2.55萬元，開支財政撥款的公務(wù)用車保有量為7輛。主要用于勞動和社會保障工作所需車輛燃料費(fèi)、維修費(fèi)、過路過橋費(fèi)、保險費(fèi)等。

3.公務(wù)接待費(fèi)支出4.74萬元。其中：

國內(nèi)接待費(fèi)支出4.74萬元（其中：外事接待費(fèi)支出0萬元），共安排國內(nèi)公務(wù)接待190批次（其中：外事接待0批次），接待人次1001人（其中：外事接待人次0人）。主要用于接待上級單位調(diào)研及指導(dǎo)各項工作發(fā)生的接待支出。

國（境）外接待費(fèi)支出0萬元，共安排國（境）外公務(wù)接待0批次，接待人次0人。

第四部分  其他重要事項及相關(guān)口徑情況說明

一、機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)支出情況

師宗縣人力資源和社會保障局部門2018年機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)支出229.52萬元。與上年對比增加20.38萬元，增長9.74%，主要原因是因為2018年投入大量扶貧經(jīng)費(fèi)支出。部門機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)主要用于機(jī)關(guān)運(yùn)行，扶貧支出等費(fèi)用。

二、國有資產(chǎn)占用情況

截至2018年12月31日，師宗縣人力資源和社會保障局部門資產(chǎn)總額3,513.46萬元，其中，流動資產(chǎn)587.51萬元，固定資產(chǎn)2,925.42萬元，對外投資及有價證券0萬元，在建工程0萬元，無形資產(chǎn)0.53萬元，其他資產(chǎn)0萬元（具體內(nèi)容詳見附表）。與上年相比，本年資產(chǎn)總額減少8.34萬元，其中;流動資產(chǎn)減少23.26萬元，固定資產(chǎn)增加14.38萬元,無形資產(chǎn)增加0.53萬元。

（2017、2018年資產(chǎn)情況對比表）

    三、政府采購支出情況

2018年度，部門政府采購支出總額109.56萬元,其中：政府采購貨物支出109.56萬元;政府采購工程支出0萬元;政府采購服務(wù)支出0萬元;授予中小企業(yè)合同金額0萬元，占政府采購支出總額的0%。

四、部門績效自評情況

   （一）項目支出概況

    2018年度無項目支出。

   （二）項目支出績效自評

   （三）項目績效目標(biāo)管理

   （四）2018部門整體支出績效自評報告

   （五）部門整體支出績效自評表

部門績效自評情況表詳見附表（附表10-附表14）

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作績效目標(biāo)：我縣年滿16周歲（不含在校學(xué)生）非國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員及不屬于職工基本養(yǎng)老保險制度覆蓋范圍，具有師宗縣戶籍的城鄉(xiāng)居民，2017年參保續(xù)費(fèi)完成市級下達(dá)任務(wù)的100%，做到應(yīng)保盡保，實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)，促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

五、其他重要事項情況說明

績效自評信息情況：2017年，單位將在縣委、縣政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在市人社局的具體指導(dǎo)下，緊緊圍繞縣、政府的中心工作，結(jié)合人社局職能職責(zé)，主要以“社會保障”核心業(yè)務(wù)為預(yù)算績效管理目標(biāo)開展工作。

六、相關(guān)口徑說明

（一）基本支出中人員經(jīng)費(fèi)包括工資福利支出和對個人和家庭的補(bǔ)助，日常公用支出包括商品和服務(wù)支出、其他資本性支出等人員經(jīng)費(fèi)以外的支出。

（二）機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)指行政單位和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位使用一般公共預(yù)算財政撥款安排的除人員經(jīng)費(fèi)以外的基本支出。

（三）按照黨中央、國務(wù)院有關(guān)文件及部門預(yù)算管理有關(guān)規(guī)定，“三公”經(jīng)費(fèi)包括因公出國（境）費(fèi)、公務(wù)用車購置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)。其中：因公出國（境）費(fèi)，指單位工作人員公務(wù)出國（境）的國際旅費(fèi)、國外城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、公雜費(fèi)等支出；公務(wù)用車購置費(fèi)，指單位公務(wù)用車車輛購置支出（含車輛購置稅）；公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)，指單位按規(guī)定保留的公務(wù)用車燃料費(fèi)、維修費(fèi)、過路過橋費(fèi)、保險費(fèi)、安全獎勵費(fèi)用等支出；公務(wù)用車指用于履行公務(wù)的機(jī)動車輛，包括省部級干部專車、一般公務(wù)用車和執(zhí)法執(zhí)勤用車；公務(wù)接待費(fèi)，指單位按規(guī)定開支的各類公務(wù)接待（含外賓接待）費(fèi)用。

（四）“三公”經(jīng)費(fèi)決算數(shù)：指各部門（含下屬單位）當(dāng)年通過本級財政一般公共預(yù)算財政撥款和以前年度一般公共預(yù)算財政撥款結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金安排的因公出國（境）費(fèi)、公務(wù)用車購置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)和公務(wù)接待費(fèi)支出數(shù)（包括基本支出和項目支出）。

第五部分  名詞解釋

“三公”經(jīng)費(fèi)：是指因公出國(境)、公務(wù)用車購置及運(yùn)行、公務(wù)接待所產(chǎn)生的費(fèi)用，其中，因公出國(境)經(jīng)費(fèi)包括公務(wù)出國(境)的住宿費(fèi)、旅費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、雜費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等支出;公務(wù)用車購置及運(yùn)行費(fèi)包括單位公務(wù)用車購置費(fèi)、燃料費(fèi)、維修費(fèi)、過路過橋費(fèi)、保險費(fèi)等支出;公務(wù)接待費(fèi)是指單位為執(zhí)行公務(wù)和開展業(yè)務(wù)需要合理開支的接待費(fèi)用，包括在接待中發(fā)生的交通費(fèi)、用餐費(fèi)和住宿費(fèi)等支出。

 監(jiān)督索引號53032314031601111

附件：

附件：師宗縣人力資源和社會保障局2018年度部門決算公開表格